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關于優化村干部隊伍年齡結構的提案(正在辦理)

來源:本站原創 | 作者:政協委員 | 發布時間:2018-04-23 | 欄目:九屆三次會議 | 點擊:[ 3161 ]

政協平利縣九屆三次會議委員提案

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案由:關于優化村干部隊伍年齡結構的提案

理由:村干部是促進農業發展、維護農村穩定的骨干力量,當前,面對繁重的脫貧攻堅任務,村干部年齡老化、文化程度低的問題普遍存在,影響了脫貧攻堅工作的有序推進,村級組織急需培養補充一批有知識、有朝氣的年輕村干部。近年出臺的“大學生村官”政策,經過多年的實踐,取得了較好的效果,但由于基層工作條件艱苦,待遇低,很多大學生聘用期結束后,離開基層。因此,基層隊伍呈現老化,急需培養一支穩定的農村年輕干部隊伍。

建議:1、創新選人用人機制。突破定式思維,在用人上不重資歷看能力,不看年齡看素質,在優秀年輕經濟能人、高校畢業返鄉青年、退伍軍人尤其是士官類人員中,打破條框,選拔一批年輕村干部,使他們與經驗豐富的老同志形成優勢互補,建立一支能適應現代農村工作要求的村級干部隊伍,為打贏脫貧攻堅戰、全面實現小康提供組織保障。

2、建立激勵保障機制。制定村干部激勵政策,進一步改善村干部工作條件,逐步提高村干部待遇,讓村干部干得好、有保障、留得住。

提案人:

     長安石牛村委會  

主辦單位:縣委組織部

協辦單位:縣人社局

 

                                                          201824

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